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【2026年版】採用動画制作会社 おすすめ企業20選

はじめに

 

昨今の採用市場では、従来の求人媒体だけでは母集団形成が難しくなっており、SNSを活用した「採用動画」による能動的なアプローチが不可欠です。

 

本記事では、YouTubeやTikTok運用を検討中の担当者様に向けて、実績豊富な採用動画制作会社おすすめ20選を徹底比較しました。各社の強みや費用感を把握し、自社の課題を解決できる最適なパートナー選びの参考にしてください。

 

企業の採用担当者様でYouTubeチャンネルやInstagram・TikTokアカウントの運用を始めようと検討している方は必見です。採用動画の制作を信頼して任せることのできる企業を多く紹介していますので、ぜひ最後までご覧ください。

 

 

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目次

 

採用動画が重要な理由

採用動画を制作する際に注意すべき点

採用動画制作企業おすすめ20選

1▶︎ムビラボ(株式会社フラックシップオーケストラ)

2▶︎株式会社moovy

3▶︎株式会社プルークス(PROOX)

4▶︎株式会社LOCUS

5▶︎株式会社Global Japan Corporation

6▶︎株式会社VIDWEB

7▶︎株式会社ヒューマンセントリックス

8▶︎株式会社Crevo

9▶︎株式会社ネオキャリア

10▶︎株式会社Lumii

11▶︎アルファノート株式会社(ムビサク)

12▶︎株式会社アジアピクチャーズエンタテインメント(ムビハピ)

13▶︎株式会社LUVAS

14▶︎合同会社ファニプロ

15▶︎株式会社hypex

16▶︎株式会社CACTAS(MOBAL)

17▶︎株式会社クイック(採用サロン)

18▶︎株式会社Arts Tech

19▶︎株式会社ジェー・ピー・シー (JPC)

20▶︎株式会社フォーズン

まとめ

 

採用動画が重要な理由

 

出典:株式会社moovy

URL:https://company.moovy.jp/column/2046/

 

このグラフからわかるように比較検討段階や応募段階に採用動画を参考にしている割合が多く、求職者に適切な採用動画を提示することで、より効果的な採用が望めます。また、以下の三つが主に採用をSNSで行っていく理由です。

 

1.「情報の透明性」によるミスマッチの防止

 

求人媒体や公式サイトの定型的な情報だけでは、社内の雰囲気や人間関係といった「非言語的な空気感」は伝わりにくいものです。SNSで社員の日常やリアルな声を継続的に発信することで、求職者は入社後の自分を具体的にイメージできるようになり、「思っていたのと違った」という早期離職のリスクを低減できます。

 

2. 「潜在層」へのアプローチと認知拡大

 

転職サイトに登録している「今すぐ転職したい層」だけでなく、現在は活動していないが「良い縁があれば考えたい」という転職潜在層にリーチできます。日常のタイムラインに自然に情報を流すことで、いざその人が転職を考えた際の「想起集合(候補リスト)」に真っ先に入ることが可能になります。

 

3. 採用コストの削減と独自チャネルの構築

 

広告媒体や紹介会社に依存しすぎると、採用ごとに多額の費用が発生します。自社SNSを「資産」として育て、ダイレクトに求職者と繋がれるチャネルを持つことで、中長期的な1人あたり採用単価(CPA)の大幅な抑制が期待できます。

 

このように「ただ知ってもらう」以外にも、採用においてSNSは重要な役割を果たします。採用に採用動画を取り入れて、より効果的な採用を行っていきましょう。

 

採用動画を制作する際に注意すべき点

 

 

 

 

 

 

 

 

 

採用動画制作企業おすすめ20選

 

1. ムビラボ(株式会社フラッグシップオーケストラ)

 

膨大な件数の動画を制作するため、当社では、工場に似たスキーム(以下のイメージ)を構築して、人件費を抑え、作業効率化のために大量のマニュアル・仕組み化を行い、品質管理は自社のクリエイターが行うこと、「質の良い動画を安く・大量」に作ることが可能です。また、各案件毎で生産ラインを確保し、定期的な案件に備えることも可能としております。

 

 

 

ムビラボに相談する

 

ムビラボの動画制作サービス:3つの革新的な強み

 

ムビラボは、自社開発システムと独自のオペレーションにより、「高品質・低価格・大量生産」を同時に実現する動画制作サービスです。

 

1. 業界平均の約1/4!圧倒的なコストパフォーマンス

 

  • 低単価: 1本2万円から制作可能。

  •  
  • トータルサポート: 企画・撮影・編集まで全て含めても、業界平均の約4分の1の予算に抑えられます。

  •  
  • 継続性の追求: 定期的な依頼や大量発注でも、コストを気にせず依頼できる価格体系です。

 

2. 月間1,500本を可能にする「制作の工場化」

  •  
  • 独自の制作スキーム: 工場の生産工程をモデリングし、動画制作を徹底的にオペレーション化。

  •  
  • 安定したクオリティ: 自社開発ツールを活用することで、大量生産(月間最大1,500本)を維持しながら、品質のバラつきを防いでいます。

 

3. 数万本のビッグデータを活用したマーケティング力

  •  
  • 確かな実績: 累計数万本、月間1,000本以上の制作から得た独自のビッグデータを保有。

  •  
  • データ駆動型の制作: データを自社システムに集約し、以下のフェーズに活用しています。

    •  
    • コンテンツ企画・動画マーケティング

    •  
    • 動画広告の分析・最適化

 

 

2. 株式会社moovy

 

採用動画プラットフォーム「moovy」を運営し、スマホ視聴に特化した30秒の短尺動画制作を展開しています。求職者が隙間時間に効率よく情報収集できるよう設計されており、視聴負担を抑えつつ企業の魅力を凝縮して伝える「動く求人票」として定評があります。

 

 

 

3. 株式会社プルークス(PROOX)

 

累計6,000本以上の豊富な実績を誇る動画制作のリーディングカンパニーです。経営コンサルティング出身のメンバーが多く在籍しており、単なる映像制作に留まらず、採用課題の分析から逆算した戦略的な動画構成案を提案できる点が最大の強みです。

 

 

 

4. 株式会社LOCUS

 

800名を超える多様なクリエイターネットワークを保有し、企業のあらゆるニーズに応える柔軟な制作体制を整えています。特定の型に捉われない自由な発想で、企業のブランドイメージを最大限に引き出す高品質な映像表現を実現します。

 

 

 

5. 株式会社Global Japan Corporation

 

「高品質な動画をどこよりも安く」をコンセプトに、業界最安値水準での制作を提供しています。4,000社以上の制作実績から培ったノウハウを活用し、低価格ながらも求職者の印象に残る、コストパフォーマンスに優れた動画を制作します。

 

 

 

6.株式会社VIDWEB

 

世界中に広がるクリエイター網を活用し、最新の映像技術を駆使したクリエイティブを提供する制作会社です。採用ブランディングに特化した動画制作も行っており、企業の成長フェーズや求める人材像に合わせた高度な映像表現を可能にします。

 

 

 

7. 株式会社ヒューマンセントリックス

 

B2B企業の動画活用において圧倒的な国内シェアを誇る、ビジネス動画のプロフェッショナル集団です。採用説明会用の長尺動画から、社員インタビューなどの短尺動画まで、情報をロジカルかつ魅力的に整理して伝える構成力に定評があります。

 

 

 

8. 株式会社Crevo

 

日本最大級の動画制作プラットフォームを運営し、特にアニメーション表現によるブランディングを得意としています。実写では表現しにくい「ビジョン」や「社風」などの抽象的な概念を、視聴者に分かりやすく言語化・視覚化するプロセスに定評があります。

 

 

 

9. 株式会社ネオキャリア

 

 

 

 

10.株式会社Lumii

 

 クリエイターと企業を直接マッチングさせることで、従来の中間マージンを徹底的に排除した合理的な価格設定を実現しています。動画コンサルタントが企画の根幹から関わるため、広告運用まで見据えた「成果が出る」動画制作が可能です。

 

 

 

11. アルファノート株式会社(ムビサク)

 

定額制や低コストなアニメーション制作を得意とするサービス「ムビサク」を運営しています。親しみやすく、かつ理解を促進するアニメーションテイストが人気で、複雑な業務内容を分かりやすく求職者に伝えたい中小企業からの支持を集めています。

 

 

 

12. 株式会社アジアピクチャーズエンタテインメント(ムビハピ)

 

テレビ番組制作の最前線で活躍してきたディレクター陣が、動画の企画から演出までを手掛けます。単なる紹介映像ではなく、視聴者の感情を揺さぶり、企業のファンになってもらうための「ストーリー性」を追求した映像美が特徴です。

 

 

 

13. 株式会社LUVAS

 

縦型ショート動画の制作とSNS運用支援に特化した、Z世代の採用に強い制作会社です。TikTokやInstagramリールなど、スマホアプリ特有のトレンドやアルゴリズムを熟知しており、若年層の求職者に確実に届く動画コンテンツを制作します。

 

 

 

14.合同会社ファニプロ

 

採用ブランディングを専門に掲げ、動画だけでなくWebサイトやパンフレットまで一貫したデザインを手掛ける制作会社です。企業の「らしさ」を徹底的に深掘りし、他社とは一線を画す独自の世界観を映像として具現化することを得意としています。

 

 

 

15. 株式会社hypex

 

企業の採用課題に応じた戦略設計を起点とする、プロジェクト型の動画制作を行っています。単に「かっこいい動画」を作るのではなく、動画を見た求職者がどのようなアクションを起こすかという導線設計まで含めたコンサルティングが強みです。

 

 

 

16. 株式会社CACTAS(MOBAL)

 

制作リソースをサブスクリプション型で提供する「MOBAL」を展開しています。SNS運用などで継続的に動画発信が必要な企業にとって、社内の制作チームのように気軽に何度でも依頼できる体制は、運用の継続性を高める強力な武器となります。

 

 

 

17. 株式会社クイック(採用サロン)

 

人材紹介業を主軸とする強みを活かし、エンジニアや看護師など特定の職種に刺さる動画制作を得意としています。現場のリアルな悩みや動機を熟知しているため、ターゲットのペルソナに合致した共感性の高いメッセージ発信が可能です。

 

 

 

18. 株式会社Arts Tech

 

日本を代表するCMディレクターや映画制作スタッフが在籍する、クリエイティブ特化型の制作会社です。企業の魂(パーパス)を映像に込める「シネマティック採用動画」は、視聴者の心に深く残り、ブランドへの憧れを醸成する力を持っています。

 

 

 

19. 株式会社ジェー・ピー・シー (JPC)

 

企画から撮影、編集、CG制作までをワンストップで行う総合広告制作会社です。自社内に大規模な撮影スタジオや編集室を完備しているため、急ぎの案件やクオリティにこだわりたい案件でも、スピーディーかつ一貫性のある対応が可能です。

 

 

 

20. 株式会社フォーズン

 

「動画×マーケティング」を軸に、採用広報の費用対効果を最大化させる提案を行います。動画を制作して満足するのではなく、その後のSNSでの反応や応募数の推移を分析し、次の施策へつなげる伴走型のサポートが多くの企業から支持されています。

 

 
 

まとめ

 

本コラムでは、採用動画の制作を任せることのできるおすすめ企業を20社挙げました。

 

SNSと動画を掛け合わせることで、従来の求人媒体では接触が難しかった「転職潜在層」へダイレクトにアプローチできるというメリットを最大限生かすために、ご自身のニーズにあった適切な企業に相談してみてください。

 

採用動画制作のクオリティや継続性に不安がある場合は、今回挙げた20社のような専門制作会社をパートナーにするのが近道です。ぜひ参考にしてください。本コラムが、皆さまの採用を少しでも改善することに寄与していたら幸いです。

 

最後までお読みいただき、誠にありがとうございました。

 

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